2020年2月1日晚，ACT的消防车进入Tharwa村，穿过一条粉色阻燃线。图片：ACT紧急服务署ESA。
日前，一份关于消防员全新的企业劳资协议（EBA）受到了工会成员几乎一致的支持。
在15个月之前，由于消防员未能与ACT政府达成薪酬协议，而进行了工业行动。
（工业行动：统指由工会或其他有组织的工人，以减少工作场所的生产率为目的采取的任何措施。通常它被用于作为罢工或大规模罢工的委婉语，但范围更广）
在这份新的协议之下，未来的四年里，ACT消防救援局（ACTFR）将有额外99名消防员加入，其中，84名消防员将会在一线，包括了下一个财年的36名。
另外，新的EBA协议还包括提供新的设备、培训和福利措施，据ACT联合消防员联盟（ACTUFU）的估计，在EBA协议的周期内，设备成本约为4500万澳元。
ACTUFU的秘书长格雷格·麦康维尔（Greg McConville）说：“更多健康、训练有素的消防员也将让堪培拉变得更加安全。”
据EBA协议预计，到2024年时，目前的339名消防员将增加29％，达到438名。
AACT UFU的秘书长格雷格·麦康维尔（Greg McConville）。图片：提供。
麦康维尔先生说：“很长时间我们没有企业劳资协议，于是我们的成员们进行了‘工业行动’……不过如今的结果也标志着这份协议的意义。”
他补充道，有更多消防员的加入，将能减轻消防任务对于消防员身体和精神健康的影响，因为高强度的加班只会加重对他们的影响，并导致紧急服务人员PTSD的发生率较高。
“ （这份工作）给消防员们造成了很沉重的个人伤害，有很多消防员在出任务的过程中受伤。我们有很多成员因为在执行任务的过程中受到伤害而无法再返回工作岗位。”
“ （企业劳资协议EBA）将包括对选择从事此工作的人员进行（心理健康）筛查，并能得到由消防员们组织的同伴支持。”
消防员们还将能与职业医师进行沟通并筛查和职业相关的常见疾病，包括这份工作可能造成的12种癌症。
2020年3月，一辆ACT消防车。图片：Dominic Giannini。
紧急服务署委员乔治娜·惠兰（Georgeina Whelan）称此过程具有协作和建设意义。
她说：“这是一个五年工作计划。这对于我们来说是非常好的，但还有很多工作等着我们去完成。”
“新的企业协议将侧重于建设现代化消防服务、满足消防员们的需求、恢复性津贴、以及山火季的技能培训和人员安排。”
此外，相关部门还在计划在市区和Molonglo建立新的紧急服务站来容纳急救车和ACTFR的工作人员。
Original Article published by Dominic Giannini on The RiotACT.
