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CIT首席执行官带薪休假,廉政委员会继续调查不寻常的高价合同

Lottie Twyford 2022年8月22日星期一
Chris Steel

技能部长克里斯·斯蒂尔(Chris Steel)基本上拒绝对CIT给一名顾问的合同发表评论,称这是不恰当的。图片:Michelle Kroll。

堪培拉科技学院(CIT)的首席执行官将在“问询与调查期间”继续休假,她的年薪为318,000澳元,在此期间有关部门将对百万澳元的单一承包合同进行调查。

莉安娜·克弗(Leanne Cover)是该机构的负责人,在5年内向“技能与复杂性思想者”帕特里克·霍林沃思(Patrick Hollingworth)所拥有的公司支付了850万澳元。

6月份克弗女士被董事会指示退居二线

董事会主席凯特·兰迪(Kate Lundy)今晨表示,克弗女士目前正在休带薪假,并休假到本月底,为保证流程的公平性,有关部门正在对她的这一安排进行每月审查。

克弗女士的年薪为318,000澳元。

Leanne Cover

CIT首席执行官在6月份被指示进行休假。图片:Region Media。

自7月下旬以来,克里斯汀·罗伯逊(Christine Roberston)一直担任代理首席执行官,此前廉政委员宣布将对一系列合同进行调查。

兰迪女士今晨在预算估计中证实,罗伯逊女士代理首席执行官的职位最多可延长六个月。

目前尚不清楚廉政委员会的调查将需要多长时间。

Elizabeth Lee

反对党领袖伊丽莎白·李(Elizabeth Lee)拿着CIT的一份合同。图片:Lottie Twyford。

反对党领袖伊丽莎白·李(Elizabeth Lee)在今晨的预算估算听证会上,就合同中的条款向技能部长克里斯·斯蒂尔(Chris Steel)和兰迪女士提出多个问题。

时而愤怒的斯蒂尔先生基本上拒绝就合同发表具体评论,称在廉政委员会调查仍在进行之际,他无法就此事发表评论。

他告诉李女士,他发表评论是“不恰当的”。

“我很高兴讨论……更广泛的问题,因为这些问题与廉政委员会正在调查的问题无关,”他说。


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8月18日(上周四),斯蒂尔先生向CIT董事会发布了部长级指示(Ministerial Direction),提议对该机构的财务管理进行多项改革。

根据该指示,对于超过100万澳元的商品和服务采购流程和超过50万澳元的咨询采购流程,CIT将必须告知董事会。

该指示还告知CIT,机构必须考虑政府采购委员会(Government Procurement Board)就采购提案提供的任何建议,如果该机构采取了任何偏离政府建议的做法,则必须向委员会报告。

此前有消息称,政府采购委员会已发出警告,但该委员会并未参与此过程。

斯蒂尔先生在估算中表示,他的指示大致是“CIT正在进行的改善治理和财务责任的工作”。


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今年初,时任CIT董事会主席克雷格·斯隆(Craig Sloan)无法确认与霍林沃思先生的公司签订的合同是否物有所值

斯蒂尔曾向董事会发出“请解释”的通知,但最后对董事会的回应感到不满,并指示CIT重新调整并重新关注教学

董事会主席兰迪女士今晨表示,对于CIT立即采取行动的要求,部长已收到回应

采取的行动包括,设立治理提名委员会、任命审计和风险委员会成员,以及限制CIT领导层成员的财务授权。

在斯隆先生任期终止之后,兰迪女士于上月被任命为董事会主席。她曾担任副主席两年。

李女士对这些安排提出质疑,不过她没有说她是否认为兰迪女士应该被免职。

“在现任主席担任副主席期间,有一些非常严重的问题待回答,”她说。

“整个董事会都需要进行真正的调整,而不是仅仅进行一些位置调动。”

李女士将斯蒂尔先生拒绝回答问题描述为“不可接受”。

Original Article published by Lottie Twyford on Riotact.

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